「仕事のストレスがやばい」「ストレスで眠れない」「理由もなく涙が出てきてしまう……」そういう方は、体からの危険信号が出ている可能性があります。
仕事でのストレスを感じてやばいと感じる時は、無理をせずにストレスから自分を守る行動を行ってください。
本記事では、ストレスを感じてやばい時の3つの危険信号や、ストレスから自分を守る5つの行動を紹介しています。
ぜひ参考にしてみてください。
仕事のストレスがやばい時の3つの危険信号
仕事のストレスがやばいと感じる3つの危険信号は、主に以下の3つです。
- 食欲が沸かなかったりお風呂に入れなかったりと、身の回りのケアができなくなる
- 寝れずに不眠が続いたり、逆に寝すぎる仮眠が続いたりする
- 理由もなく涙が止まらなくなる
1つずつ解説していきます。
①食欲が沸かなかったりお風呂に入れなかったりと、身の回りのケアができなくなる
ストレスを感じると現れる典型的な危険信号は、身の回りのケアが疎かになることです。
ストレスがピークに達すると、食欲が減退し、お風呂に入るのさえままならなくなる場合も。
日常の基本的なケアが難しくなると、それがさらなるストレスを引き起こす場合もあります。
このサイクルを断ち切るためには、自分の身体と向き合い、必要なケアを怠らないよう心がけるのが重要です。
身体的な健康が維持されれば、心のバランスも保ちやすくなります。
②寝れずに不眠が続いたり、逆に起きられず過眠が続いたりする
仕事のストレスが増すと、睡眠に関する問題が生じる場合があります。
その一環として、不眠症が発生し、夜中に寝付けずに眠りが浅くなる場合があります。
逆に、過度なストレスからくる疲労感などにより、過眠症が起こることも。朝なかなか起きられずに長時間眠り続けるのも、ストレスと関連があるでしょう。
どちらの状態も心身に影響を及ぼす可能性があるため、バランスを取りながら適切な睡眠習慣を築くのが大切です。
まずはしっかりと休みましょう。良い睡眠は心の安定にも寄与し、仕事のストレスへの対処力を向上させます。
③理由もなく涙が止まらなくなる
仕事のストレスがピークに達すると、理由もなく涙が流れることがあります。
これは感情の爆発的な表れであり、ストレスが心理的な負担となり、感情のコントロールが難しくなる結果です。
理由が分からない涙は、ストレスのサインとして捉えられる場合があります。
感情を抑え込まずに表現するのは重要ですが、同時にストレスの原因にも目を向け、適切な対処法を見つけるのが必要です。
感情の健康な調整は、心の安定を保つために不可欠です。
仕事のストレスになりやすい主な要因3つ
仕事のストレスになりやすい主な原因は、以下の3つが考えられます。
- 業務量が多くことで休日も気が休まらない
- 人間関係に悩みがある
- 仕事がうまくいかずモチベーションが湧かない
それぞれみていきましょう。
①業務量が多いため休日も気が休まらない
仕事のストレスの主な要因の一つは、業務量が多く、そのために休日も気が休まらないことです。
仕事の量が増えると、達成すべきタスクが多くなり、働く時間が増加します。
これにより、仕事のプレッシャーや責任感が増し、休息の時間が不足する場合も。
業務量が多いと休日も仕事が頭から離れず、リラックスできない状態が続きかねません。そうすると、心身の疲労が蓄積され、ストレスが増幅されてしまいます。
効果的なタスク管理や仕事の優先順位の設定などを通じて、業務量の適切な調整を心がけてください。適度な休息を確保するのが重要です。
②人間関係に悩みがある
仕事のストレスの別の大きな原因の1つは、キレる人、噂話や悪口を言う人、仕事のできない人がいるなど人間関係に悩みがあることです。
同僚や上司とのコミュニケーションの課題やすれ違い、意見の不一致などが、職場でのストレスを引き起こすことも。
コミュニケーションの不足や誤解が解消されないままであれば、業務の円滑な進行が難しくなってしまいます。その結果、仕事へのモチベーションにも影響を与える可能性があります。
こうした悩みは積極的な対話やコミュニケーションスキルの向上を通じて解決していきましょう。
人間関係の改善に努め協力的な雰囲気を作るのが、仕事におけるストレス軽減に寄与します。
③仕事がうまくいかずモチベーションが湧かない
仕事がうまくいかないと感じるときは、ストレスの大きな原因となり、モチベーションの低下につながります。
プロジェクトの進捗が思うようにいかなかったり、目標の達成が難しかったりすると、やりがいや達成感を得るのが難しくなります。仕事への興味やモチベーションが低下し、ストレスが増えかねません。
モチベーション低下の原因を明確にし、達成可能な小さな目標を設定するのがいいでしょう。
同時に、上司や同僚とのコミュニケーションを通じて助言やサポートを受け、問題解決に向けて協力するのが効果的です。
仕事の進捗や成果に対してポジティブなフィードバックを得られれば、モチベーションの回復が期待できますよ。
仕事のストレスでやばい時にやるべき自分を守る5つの方法
ストレスを感じてやばいと思うときも少なくありません。その際にやるべき自分を守る方法を5つ紹介します。
- 人間関係や業務の悩みは、上司や人事に相談をしよう
- 健康状態の悩みは、産業医・専門医などに相談をしよう
- 休職も視野に入れてとにかく休もう
- リラックスする時間を作ろう
- 職場などの環境を変えることも検討しよう
1つずつ解説していきます。
①人間関係や業務の悩みは、上司や人事に相談をしよう
仕事のストレスが積み重なり、心身のバランスが崩れるとき、まず考慮すべきなのは人間関係や業務に関する悩みです。
このような場合、上司や人事に相談するのが重要です。
適切なコミュニケーションをとれば、問題の根本原因が明らかになり、協力して解決策を見つけられるでしょう。
悩みを抱えたままにせず、気になるときはすぐ相談してみてください。仕事環境の改善に繋がりストレスを軽減できる可能性がありますよ。
②健康状態の悩みは、産業医・専門医などに相談をしよう
仕事において健康状態に関する悩みが生じた場合、産業医や専門医、カウンセラーなどに相談するのが大切です。
産業医や専門医は、仕事と健康の関連性を理解し、的確なアドバイスや治療法を提供してくれます。
自身の健康を守りながら、仕事との調和を図るために、積極的な医師とのコミュニケーションをとってみてください。
専門的な知識を持つ医師やカウンセラーに相談すれば、早期に問題を把握し、適切な対策を講じられますよ。
③休職も視野に入れてとにかく休もう
仕事のストレスが極限に達し、その影響で心身の調整が難しい場合、休職を視野に入れてみてください。
休むことで一時的なリフレッシュが可能であり、それが将来の業務への復帰に向けた準備となります。
休職は自己ケアの一環として、ストレスの原因を適切に見つめ直す時間です。上司や人事と相談の上、適切な休職期間や条件を決定しましょう。
休職は一時的なものではありますが、今後の自分の健康を最優先に考える上で重要なステップになります。
④仕事のストレス発散のためにリラックスする時間を作ろう
仕事の忙しさやストレスから逃れるためには、リラックスする時間を積極的に確保するのが必要です。
リラックスは心身のリセットを促進し、ストレスへの対抗力を高めてくれます。
自分に合ったリラックス方法を見つけ、日常に取り入れれば、仕事の圧迫感から解放されやすくなりますよ。
リラックスの方法は以下を参考にしてみてください。
- ヨガ
- 散歩
- 読書
- 音楽鑑賞
- 自然鑑賞 など
個々の趣味や嗜好に合ったアクティビティを選び定期的な実践で、心地よいリラックスの時間を楽しめるでしょう。
仕事の合間や休日に、自分にとって有益なリラックス方法を見つけ、ストレスの蓄積を防いでくださいね。
⑤職場などの環境を変えることも検討しよう
仕事のストレスが長期間続く場合、職場や環境を変えるのも一つの検討材料となります。
新しい環境では違った刺激や仕事のアプローチが得られ、新たな活力をもたらす可能性があります。
まずは、自分が抱えているストレスの原因を明確にしてみてください。ストレスが職場の環境に由来しているのかを検討してみましょう。
職場の環境変化が難しい場合は、他の職場や業種への転職も視野に入れてみてください。新しいスタートで、ストレスから解放できる場合があります。
まとめ
仕事のストレスでやばいと感じた時の危険信号は以下の3つがあげられます。
- 食欲が沸かなかったりお風呂に入れなかったりと、身の回りのケアができなくなる
- 寝れずに不眠が続いたり、逆に寝すぎる仮眠が続いたりする
- 理由もなく涙が止まらなくなる
仕事のストレスから身を守る行動は以下の5つを意識してみてください。
- 人間関係や業務の悩みは、上司や人事に相談をしよう
- 健康状態の悩みは、産業医・専門医などに相談をしよう
- 休職も視野に入れてとにかく休もう
- リラックスする時間を作ろう
- 職場などの環境を変えることも検討しよう
仕事のストレスを感じた時は無理をせずに休息に努めてください。危険信号が出ている時は、自分を守る行動を行うことで、少しでもストレスから解放できますよ。